Lao động thời vụ dịp Tết: Thu nhập lên đến hàng chục triệu đồng

Cứ mỗi dịp Tết Nguyên đán, thị trường lao động thời vụ tại Thanh Hóa lại trở nên sôi động hơn bao giờ hết. Từ bán hàng, đóng gói thực phẩm, ship hàng, trang trí Tết đến phục vụ nhà hàng, quán ăn... hàng nghìn lao động tranh thủ “chạy Tết” để tăng thu nhập trong thời gian ngắn. Nhiều người chỉ làm việc vài tuần nhưng có thể kiếm thêm vài triệu đến hàng chục triệu đồng, góp phần trang trải chi tiêu cuối năm.

Nhân viên thời vụ tại quán cà phê tất bật pha chế, phục vụ khách trong cao điểm cuối năm.

Theo Sở Nội Vụ, vào cao điểm trước Tết Nguyên đán 2026, nhu cầu tuyển lao động thời vụ trên địa bàn tỉnh tăng khoảng 25-30% so với các tháng trong năm, tập trung chủ yếu ở lĩnh vực bán lẻ, logistics, chế biến thực phẩm và dịch vụ ăn uống. Các siêu thị, trung tâm thương mại, doanh nghiệp thương mại điện tử và cơ sở sản xuất thực phẩm đều tăng cường tuyển người làm theo ca ngắn hạn, thời gian từ 2 tuần đến 1 tháng.

Ghi nhận tại Thanh Hóa, nhiều siêu thị đã bổ sung nhân viên thời vụ cho các khâu đóng gói, sắp xếp hàng hóa và thu ngân. Chị Lê Thị Hằng, sinh viên năm cuối Trường Đại học Hồng Đức, cho biết: “Tết năm nào em cũng đi làm thời vụ tại siêu thị khoảng 20 ngày. Mỗi ngày làm 8 tiếng, lương trung bình 220-250 nghìn đồng, cộng thêm thưởng Tết, tổng thu nhập gần 6 triệu đồng. Nhờ vậy em tự trang trải tiền sinh hoạt mà không phải xin thêm gia đình”.

Lao động thời vụ hỗ trợ thu ngân, đóng gói hàng hóa cho khách tại siêu thị WinMart trong cao điểm mua sắm cuối năm.

Không chỉ trong kênh bán lẻ hiện đại, nhiều cơ sở chế biến thực phẩm truyền thống tại Thanh Hóa cũng tăng cường tuyển lao động thời vụ. Tại một cơ sở sản xuất nem chua Lợi Lâm ở phường Phú Sơn, mỗi ngày có từ 8-10 lao động làm việc theo ca để đáp ứng lượng đơn hàng tăng gấp đôi so với ngày thường. Anh Nguyễn Văn Dũng, lao động thời vụ tại đây, chia sẻ: “Hai năm trở lại đây, mình đều đăng ký làm công việc đóng gói nem chua từ đầu tháng Chạp đến cận Tết, thu nhập khoảng 300-350 nghìn đồng/ngày. Chỉ trong 3 tuần cũng kiếm được gần 7-8 triệu đồng, đủ tiền mua sắm Tết cho gia đình”.

Nhu cầu vận chuyển và giao nhận hàng hóa cũng tăng mạnh, kéo theo lượng lớn lao động tham gia giao hàng thời vụ. Theo thống kê của một số đơn vị chuyển phát trên địa bàn, sản lượng đơn hàng trong tháng cận Tết tăng từ 40-50% so với thời điểm bình thường. Anh Trịnh Quốc Tuấn, tài xế giao hàng tại phường Hạc Thành, cho biết: “Mùa Tết chạy đơn nhiều, ngày cao điểm mình giao gần 120 đơn. Thu nhập trung bình khoảng 500-700 nghìn đồng/ngày, có hôm gần 1 triệu đồng. Tuy vất vả nhưng chỉ cần cố gắng vài tuần là có khoản tiền kha khá”.

Nhân viên thời vụ tại kho J&T Express tất bật đóng gói, xử lý đơn hàng phục vụ nhu cầu giao nhận tăng cao dịp cận Tết.

Ở khu vực nông thôn, nhiều lao động cũng tranh thủ làm thêm các công việc như gói bánh chưng, trang trí hoa cảnh, dọn dẹp nhà cửa hoặc phụ bán hàng tại chợ Tết. Tại xã Hoằng Hoá, chị Phạm Thị Lan - một lao động nội trợ, cho biết mỗi dịp cuối năm chị nhận gói bánh thuê cho các cơ sở, thu nhập khoảng 200 nghìn đồng/ngày. “Công việc không quá nặng nhưng cần nhanh tay. Làm khoảng nửa tháng là có thêm vài triệu đồng để chi tiêu dịp Tết”, chị Lan nói.

Ông Lê Ngọc Hảo, Giám đốc Trung tâm Dịch vụ Việc làm tỉnh Thanh Hóa, cho biết thị trường lao động thời vụ dịp Tết không chỉ giúp doanh nghiệp giải quyết tình trạng thiếu nhân lực ngắn hạn mà còn tạo cơ hội cho nhiều nhóm lao động như sinh viên, lao động tự do, người nội trợ tăng thu nhập. Theo ông Hảo, người lao động cần tìm hiểu kỹ thông tin tuyển dụng, thỏa thuận rõ ràng về tiền công, thời gian làm việc và điều kiện lao động để tránh rủi ro phát sinh trong quá trình làm việc ngắn hạn.

Lao động thời vụ bốc xếp, vận chuyển hàng hóa tại kho lạnh phục vụ thị trường Tết.

Dù mang lại nguồn thu đáng kể trong thời gian ngắn, lao động thời vụ Tết cũng tiềm ẩn nhiều rủi ro như làm việc cường độ cao, thiếu bảo hiểm hoặc dễ gặp tình trạng chậm thanh toán tiền công. Chị Nguyễn Thị Mai, từng làm phục vụ thời vụ tại một quán ăn ở đường Trần Phú, chia sẻ: “Năm trước mình làm xuyên Tết, mỗi ngày hơn 10 tiếng nên khá mệt. Tuy vậy nhờ có hợp đồng rõ ràng nên chủ quán trả đủ lương và thưởng, tổng cộng gần 9 triệu đồng sau một tháng”.

Thực tế cho thấy, khi nhu cầu tiêu dùng tăng cao, thị trường lao động thời vụ Tết tại Thanh Hóa ngày càng đa dạng, linh hoạt. Nhiều người xem đây là “mùa vàng” để cải thiện thu nhập trong thời gian ngắn, đặc biệt trong bối cảnh chi tiêu cuối năm tăng mạnh. Không chỉ giúp người lao động có thêm nguồn tài chính, hoạt động này còn góp phần hỗ trợ doanh nghiệp duy trì hoạt động kinh doanh ổn định, bảo đảm nguồn cung hàng hóa và dịch vụ phục vụ người dân dịp Tết.

Với xu hướng mua sắm ngày càng hiện đại, sự phát triển của thương mại điện tử và dịch vụ giao nhận, nhu cầu lao động thời vụ được dự báo sẽ tiếp tục tăng trong các mùa Tết tới. Tuy nhiên, để thị trường này phát triển bền vững, cần có sự kết nối chặt chẽ giữa cơ quan quản lý, doanh nghiệp và người lao động nhằm bảo đảm quyền lợi, điều kiện làm việc và an toàn cho lực lượng lao động ngắn hạn – những người đang góp phần không nhỏ vào sự sôi động của thị trường dịp cuối năm.

Chi Phạm